Page 516 - Iniciativa Ley Egresos 2026 F
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Confianza
                                                                                                                                                                              Prestaciones Anuales   Prestaciones Anuales    Remuneración
                                                                               Percepciones                                      Deducciones               Compensación
                                                                                                                                                                                 Mínimas 2/         Máximas 2/       Mensual
                                                                                                                Importe
                             No.      Cargo     Categoría                                                       Gravado                             Sueldo            Puntua
                                                                            Compen-            Apoyo                                                 Neto             lidad            Aguinal             Aguinal
                                                                     Previsión    sación al    Ayuda   Apoyo a    al   Quin   Total de    Mensual   Cuota    Seguro   Total    Aguinal   Prima   do Com   Prima   do Com
                                                        Sueldo   Despensa           de    la         que   Percep      ISR   ISSSTEP   Sindi   Deduc     Mínimo    Máximo        Vaca       Aguinaldo             Mínimo   Máximo
                                                                     Social   Personal    Varios   Economía   Trans   nio 1/    ciones   cal    de Vida   ciones            do   cional   pensa    Vacacional   pensa
                                                                            de Base            porte                                                                                   ción                 ción
                                 SECRETARIA PARTICULAR
                             37                 T0821   8,364   448   0       0     0     0     0     0    8,812   8,364   118   1,087   0   2   1,208   7,604   13,819   13,819   0   12,825   3,525   21,189   12,825   3,525   21,189   21,423   21,423
                                 DE PONENCIA
                            Nota: La suma de los parciales puede no coincidir con el total debido al redondeo de cifras.
                            1/ Quinquenios: Van desde $87.00 a $525.00 para personal de confianza y de $162.0 a $972.0 para personal de base en función de su antigüedad, mismos que son considerados para el cálculo de prima vacacional y aguinaldo.
                            2/Prestaciones anuales: El aguinaldo se paga en el mes de diciembre. La prima vacacional se paga en 2 partes; la primera (50%) en mayo, y la segunda parte (50%) en diciembre.


                                                                                                                         Honorarios

                                                                                                                                                                             Prestaciones Anuales   Prestaciones Anuales    Remuneración
                                                                              Percepciones                                     Deducciones               Compensación
                                                                                                                                                                                 Mínimas 1/         Máximas 1/       Mensual
                                                                                                              Importe
                             No.     Cargo     Categoría                                                      Gravado                             Sueldo            Puntua
                                                                          Compen-                                                                   Neto             lidad            Aguinal              Aguinal
                                                                   Previsión    sación al    Ayuda   Apoyo a   Apoyo   Quin   Total de    Mensual   Cuota    Seguro   Total    Aguinal   Prima   do Com   Prima   do Com
                                                      Sueldo   Despensa          de    la    al Trans   que   Percep   ISPT   ISSSTEP   Sindi   Deduc   Mínimo    Máximo        Vaca        Aguinaldo             Mínimo   Máximo
                                                                   Social   Personal    Varios   Economía   porte   nio   ciones   cal    de Vida   ciones                 do   cional   pensa     Vacacional   pensa
                                                                          de Base                                                                                                      ción                 ción
                             38   HONORARIOS   HT006   9,500   448   0      0     0    0      0     0    9,948   9,500   242   0   0    0    242   9,706   0   7,897   0   14,567   0   0     14,567   0    12,109   9,706   17,603
                             39   HONORARIOS   HT011   9,600   448   0      0     0    0      0     0   10,048   9,600   253   0   0    0    253   9,795   0   12,843   0   14,720   0   0   14,720   0     19,693   9,795   22,639
                             40   HONORARIOS   HT012   9,580   448   0      0     0    0      0     0   10,028   9,580   251   0   0    0    251   9,777   0   10,861   0   14,689   0   0   14,689   0     16,654   9,777   20,639
                             41   HONORARIOS   HT013   9,560   448   0      0     0    0      0     0   10,008   9,560   248   0   0    0    248   9,760   0   8,879   0   14,659   0   0    14,659   0     13,615   9,760   18,639
                             42   HONORARIOS   HT014   9,540   448   0      0     0    0      0     0    9,988   9,540   246   0   0    0    246   9,742   0   7,897   0   14,628   0   0    14,628   0     12,109   9,742   17,639
                             43   HONORARIOS   HT015   9,520   448   0      0     0    0      0     0    9,968   9,520   244   0   0    0    244   9,724   0   6,915   0   14,597   0   0     14,597   0    10,603   9,724   16,639
                             44   HONORARIOS   HT016   9,500   448   0      0     0    0      0     0    9,948   9,500   242   0   0    0    242   9,706   0   5,933   0   14,567   0   0     14,567   0    9,097   9,706   15,639
                             45   HONORARIOS   HT017   9,450   448   0      0     0    0      0     0    9,898   9,450   236   0   0    0    236   9,662   0   4,977   0   14,490   0   0    14,490   0     7,631   9,662   14,639
                             46   HONORARIOS   HT018   9,414   448   0      0     0    0      0     0    9,862   9,414   233   0   0    0    233   9,630   0   4,509   0   14,435   0   0    14,435   0     6,914   9,630   14,139
                             47   HONORARIOS   HT019   8,364   448   0      0     0    0      0     0    8,812   8,364   118   0   0    0    118   8,694   0   5,460   0   12,825   0   0     12,825   0    8,373   8,694   14,154
                             48   HONORARIOS   HT020   8,364   448   0      0     0    0      0     0    8,812   8,364   118   0   0    0    118   8,694   0   4,960   0   12,825   0   0     12,825   0    7,606   8,694   13,654
                            Nota: La suma de los parciales puede no coincidir con el total debido al redondeo de cifras.
                            1/ Prestaciones anuales: El aguinaldo se paga en el mes de diciembre.


















                                                                                                                         [296]
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