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ESTRATEGIA PROGRAMÁTICA 2024

RAMO | 13 TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL

SÍNTESIS

- E064 Productividad y Capacitación para el Empleo. Apoya a personas que tienen un ingreso de hasta dos salarios mínimos, con el objetivo de
fortalecer el conocimiento y las habilidades, otorgamiento de equipo, maquinaria o herramienta para las y los solicitantes que busquen el
desarrollo de emprendimientos que tenga injerencia en la creación de nuevos empleos, en diversas vocaciones productivas en todas las
regiones del estado, impulsando así, el desarrollo de la fuerza laboral.

- E065 Formemos Cooperativas. Tiene como objetivo reducir la población con ocupación informal, por lo que brindará alternativas de fuentes
de trabajo, dotando los medios para que la población ocupada en la informalidad pueda tener condiciones de trabajo digno, a través de un
emprendimiento colectivo y de manera indirecta, fortaleciendo al sector social de la economía, mediante la organización comunitaria, las
sociedades cooperativas u organismos del sector social en el Estado de Puebla, generando emprendimientos, autogestivos y sostenibles.

- E067 Capacitación para y en el Trabajo. El ICATEP a través de este Programa Presupuestario, tiene como objetivo capacitar de manera formal
en las modalidades de para y en el trabajo, así como de certificar en Estándares de Competencias Laborales a la población en edad de trabajar
de 15 años o más, para que se pueden emplear, autoemplear o mejorar su empleo en los 217 municipios del estado.

- E068 Conciliación Laboral en Conflictos de Jurisdicción Local. El CCL por medio de este Programa Presupuestario tiene como propósito
solucionar los conflictos en materia laboral, por medio de la conciliación a la población económicamente activa en el Estado de Puebla del
sector trabajador, subordinados y remunerados que presenten algún conflicto con la o el empleador en el orden local y que tengan la voluntad
de solucionarlo; mediante el cual se combatirá la simulación, discrecionalidad y opacidad, garantizando la certeza jurídica y justicia laboral,
con el fin de generar la estabilidad laboral en el Estado de Puebla.

ACCIONES Y PROYECTOS A DESARROLLAR
Por medio del Programa Presupuestario E063, se busca vigilar la correcta aplicación de la normativa laboral en las empresas de jurisdicción
estatal, así como, implementar acciones enfocadas a la prevención y disminución del trabajo infantil en el estado; mejorar la defensa de los
derechos laborales de las personas trabajadoras, a través de asesorías, representación legal ante los juzgados laborales, y servir como
mediadores de conflictos, privilegiando el diálogo como medida para evitar llegar a un proceso judicial; asimismo se busca acercar a la
población información necesaria para generar autoempleos, orientar al sector laboral y productivo respecto del Nuevo Modelo de Justicia
Laboral; atender la Agenda 2030, correspondiente a los derechos humanos, la igualdad sustantiva y la protección de niñas, niños y
adolescentes, así como la ejecución de un evento sobre el aprovechamiento de la información estadística laboral con perspectiva de género,
para impulsar la disminución de violencia contra las mujeres.

Mediante el Programa Presupuestario E064, se dará apoyo en equipo, herramienta y maquinaria a proyectos productivos de las veintidós
regiones del estado, para el fortalecimiento y desarrollo de las vocaciones productivas, así como impartir cursos de capacitación en materia de

INICIATIVA DE LEY DE EGRESOS DEL ESTADO DE PUEBLA, PARA EL EJERCICIO FISCAL 2024
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